A Concejal de Copiapó no se le descontaron las inasistencias injustificadas cuando prestaba servicios profesionales en el SLEP Atacama

Respecto a antecedentes recopilados por Transparencia Activa del SLEP Atacama (Servicio Local de Educación Pública de Atacama), al actual Concejal perteneciente al Partido Socialista en Copiapó, Miguel Carvajal, no se le habrían descontado las inasistencias injustificadas en sus remuneraciones mensuales.

De acuerdo a los registros de marcación, son más de 45 días de ausencia sin justificación del ex funcionario, en las cuales, no se les habría descontado en sus remuneraciones mensuales respectivamente.

El Concejal, Miguel Carvajal, ingresó al SLEP Atacama el 13 de junio del 2022, de acuerdo a la Resolución Exenta N°211446/439/2022, como Jefe de Unidad Jurídica (S).

Desde el SLEP Atacama, informaron mediante carta certificada que «conforme los antecedentes acompañados por el Departamento de Gestión de Personas de este servicio a través del Memorandum N°171/2023, de fecha 01 de agosto de 2023, existen periodos sin marcaje y justificaci6n de parte del ex funcionario don Miguel Carvajal Macaya, por tanto, siguiendo la jurisprudencia administrativa y laboral vigente, en caso de no cumplirse la totalidad de la respectiva jornada laboral, corresponde descontar el valor del tiempo no desempeñado, atendido el principio retributivo que sustenta todo vínculo laboral».

«Ahora bien, el Sr. Carvajal Macaya actualmente no pertenece a la dotación de este servicio, toda vez que presentó su renuncia la cual se hizo efectiva a contar del día 01 de julio del presente año, se debe precisar que ya no es posible realizar el descuento de remuneraciones pues ya no existe relación laboral vigente, sino que se debe realizar el cobra por los días sin justificación o marcaje, gestión que efectuaba el Departamento de Gestión de Personas de este servicio. En cuanto al reintegro de asignaciones percibidas erróneamente, de acuerdo con lo regulado en el artículo 67 de la ley N° 10.336, otorga facultades al Contralor General para condonar o conceder facilidades de pago a los funcionarios públicos que han percibido indebidamente beneficios pecuniarios de orden remuneratorio, hipótesis que no se presenta una vez que aquellos dejan de prestar servicios para el organismo respectivo, acorde con lo resuelto en el dictamen N°32.595, de 2019, situación que podrá ser evaluada o expuesta por el ex funcionario en su oportunidad»

«Finalmente, se debe añadir que, en base a la recopilación de antecedentes realizada, no se ha logrado detectar alguna falta a la probidad administrativa de parte del funcionario individualizado que ameriten informar a la Contraloría Regional de Atacama o al Director Ejecutivo (S) de este servicio, a fin de ponderar las medidas administrativas pertinentes, salvo el cobra de los emolumentos percibidos sin justificar, medida que se llevará a cabo a raíz del análisis y revisión del marcaje del funcionario en cuestión», afirmó el servicio.

Respecto a este caso, no seria el único con estas presuntas anomalías en los registros de asistencia del SLEP Atacama, también están los del actual Concejal del Partido Socialista de la comuna de Caldera, Claudio Álvarez, que es actualmente funcionario del SLEP Atacama, como Jefe de Gestión de Personas (S). En donde tendría más de 40 días de ausencia sin justificación. Por el momento, no se sabe si estas fueron descontadas de sus remuneraciones mensuales.

 

Fuente:

Informe_de_Asistencia_Miguel_Carvajal_Macaya

Registro_Ingreso_y_Salida__MIGUEL_CARVAJAL_MACAYA

Informe_Juridico

Respaldo y respuestas Contraloria funcionarios M. Carvajal y C. Alvarez

Resgistro_Ingreso_y_Salida_CLAUDIO_ALVAREZ_ROBLES

Memo_N�173_GDP_2023

 

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